Interkulturelle und fremdsprachliche Kompetenzen
In unserer internationalen Hochschule sind alle von Kontakten mit Menschen aus anderen Kulturen beeinflusst. Interkulturelle Kommunikation findet alltäglichen beruflichen Leben statt. Dieser Kontakt erfordert neben den fremdsprachlichen Fähigkeiten, das Wissen und die Kenntnisse über die Herkunftsländer unserer Studierenden und Kolleg:innen und unserer Partnerländer, über ihre Kultur, ihre Geschichte und ihre Traditionen.
Der Bedeutung dieser interkultureller Handlungskompetenz trägt die SRH durch ein Förderungsprogramm Rechnung. Es ist unser Anliegen, die Mitarbeitenden der SRH Hochschule hinsichtlich ihrer für den Arbeitsplatz notwendigen Sprachkenntnisse zu fördern, um die reibungslose Kommunikation in unserer serviceorientierten und internationalen Einrichtung zu gewährleisten. Sprachkenntnisse sind jedoch in jedem Arbeitsbereich in unterschiedlichem Maße notwendig. Aus diesem Grund sollen alle Niveaustufen und jeder Bedarf systematisch gefördert werden und dementsprechende Weiterbildungsangebote implementiert werden.
Unsere Maßnahmen unterstützen die Internationalisierungsstrategie der SRH Hochschule, durch die unserer Grundhaltung entsprechend, alle Mitglieder hinsichtlich ihrer Entwicklung von professioneller und nachhaltiger Handlungskompetenz in einem nationalen und internationalen Kontext gefördert werden.
Es ist unser Ziel, dass unsere Mitarbeitenden
- sprachlich angemessen kommunizieren können.
- kulturelles Wissen über die eigene Kultur und andere Kulturen aufbauen und Denkweisen und Verhalten kritisch reflektieren können.
- neu gewonnene Erkenntnisse im Alltag umsetzen können.
- mit potenziellen Konfliktsituationen umgehen können.
Angebote & Termine
Die Förderung basiert auf zwei Pfeilern:
- Förderung der Sprachkenntnisse
- Förderung der interkulturellen Kompetenz